アーカイブ: 2009年12月

2009/12/31

Permalink 05:42:46, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,080)平成21年の一年間を総括する

この一年間を振り返ってみます。大きな出来事として、
◆4月 初の入社式(5名)
◆7月 JTB中部様とアフィリエイトでコラボ
◆8月 有限会社かしもソフトウェアと合併、週間日経ビジネス「ひと劇場」で紹介される(凄い反響に驚き)
◆10月 採用内定者(8名)の入社前教育開始、社員独立制度
◆11月 創業10周年記念パーティー&中期経営計画発表会(約250人が参加)
◆12月 第3世代ホームページ(SEO対応、全員参加、リアルタイム、ピンポイント、ヴィジュアル)を発表
 
あっという間の一年間でした。今年を次の10年への第一歩と位置付けました。
関係者の皆様、今年一年間、本当にお世話になりました。良いお年を!

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2009/12/30

Permalink 08:10:49, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,079)一六社の一般化を実感した一年間でした

創業11年目、ネット事業へ参入して10年目になりました。最近、一六社を知っているという方が増えました。
◆何時も、ビジネスフェアで見かけるネットチラシの会社さん!
◆中部経済新聞によく出ている会社さんね!
◆日経ビジネスで見ましたよ!
◆ネットで16を見かけます!
◆知り合いから一六社さんのこと聞いています!
◆地元企業の社長さんから、ネットのことは一六社さんに相談するように言われています!
◆ネットチラシ採用企業さんから紹介されました!
◆地元の広告業界では、いい加減な会社と言われていますよ!
10年もネット社会で事業を続けていると、ファンも敵も増えました。今年もあと2日、「一生一度、人生色々」で楽しくいきましょう!

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2009/12/29

Permalink 06:16:47, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,078)戦略対応ができるとは

戦略について、30年以上も前のユニー時代に、商品戦略や長期戦略担当で、色々と学ばせていただきました。一六社の戦略は、当時のユニーでの戦略の焼き直しばかりです。何も新たらしいものはありません。 
戦略は、これまでの古今東西のものをTPOに合わせて、活用していくだけのものかと思われます。むしろ大切なことは、戦略対応できかどうかだと思われます。企業に戦略対応できる体質(企業文化)・体力があるかないかです。
周りを見渡してみると、歴史のある企業様や大企業様ほど、戦略対応できず苦しんでいます。こんな変革期に、「嵐が通り過ぎる」待ちの経営で許されるのだろうか。今回の嵐は、いつまでの続くと思われますが・・・・・
今こそ、戦略対応を!
<追伸>
昨日より地域HPオーナーさんとのテレビ会議を開始しました。これで、地域HPオーナーさんとの意思疎通が図れればと思っています。営業会議が、より充実するものと期待しています!

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2009/12/28

Permalink 06:32:53, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,077)企業体力を逸した鶴翼の陣

一六社は、ネット社会で「鶴翼の陣」を張っています!弱者の一六社が、鶴翼の陣を展開して良いのか?一般的には、あり得ないお話です。「ネット社会では」のお話で、ネット社会の変化はまだまだ続きます。
こんな変化の激しい社会での生き残りは、情報網を張り巡らし、左だろうが右だろうが全てへの対応を取ります。一つの思想や技術に固辞し、ネット社会の潮流に乗り遅れないようにしています。
トレンド対応をしているうちに。気付けば経営が「鶴翼の陣」になっていました。
<追伸>
ネット社会の変化への対応は、どこに芽があるかをいち早く見つけ即対応することか・・・・・気付けば、経営では考えられない陣形(鶴翼の陣)になっていました。そろそろTの字戦略を検討する時期が来たように思われます!

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2009/12/27

Permalink 07:22:12, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,076)うつ病にならないように<Ⅱ常に遊び心を持つ>=その21=

資金繰りで銀行との無意味な交渉に振り回され、債権回収で悶々としている時、遊び心などの余裕などありません。会社を潰してはいけないという一心で、更に無理を続けるのがよくあるパターンです。
世の中、なるようにしかなりません。こんな時こそ、気分転換に遊びを!ではどんな遊びとなりますが・・・・・人それぞれ、好きなことを。
それでもどうにもならない人は、神社へ出かけ、お願いをすることを勧めます。
<追伸>
神様に、間違っても「助けてください」と頼まないように。こんなお願いをすると、不思議と神様が逃げていきます。こんな時は、「頑張りますのでご加護あれ」と、気迫で拝んでください!

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2009/12/26

Permalink 07:18:29, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,075)地域HPオーナーさんに気分良く働いていただきます

地域ホームページが、一六社のSEO(検索エンジン最適化)対応の根幹をなしています。この地域ホームページ製作・管理・運営の負担を、地域HPオーナーにお願いしていました。
この機能を本部対応し、地域HPオーナーさんには営業に徹していただく体制づくりを思っています。
これまでの地域ホームページを
地域SNS(ソーシャル・ネットワーキング・サービス) 
地域ポータルサイト 
◆<新企画>16(いちろく)NAVIタウン=地域名=
◆地域HPオーナーさんのブログ
◆地域HPオーナーさんのブログ に置き換えます。
これらの仕組みによって、SEO(検索エンジン最適化)対応し、
◇地域生活者全員参加
◇ヴィジアル
◇リアルタイム
◇ピンポント 対応します。
地域HPオーナーさんの負担を小さくし、これまで以上の地域情報を発信し、営業力を強化していきたいと思っています。
<追伸>
これまでの地域ホームページの存続は、体制が出来た時点で、地域HPオーナーさんの判断に任せます。これからの地域HPオーナーさんには、地域SNS・地域ポータルサイト・ブログ・ツイッター作成となると思われます。

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2009/12/25

Permalink 07:35:05, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,074)地域ホームページも次世代へ

地域ホームページを始めて、10年目に入りました。当時は、グーグルもなく、いま華やかなソーシャルメディア(ブログ・SNS・ユーチューブ・ツイッターなど)もなく、情報発信は各自のホームページしかありませんでした。そんな時代のホームページ制作コンセプトを今の時流に合わせていく時期が来たように思えてなりません。
ニューコンセプトの地域情報発信サイトの構築は、
◆運営主体を地域HPオーナーさんから地域生活者様へ
◆エンドユーザー様により判りやい ⇒ビジュアル対応
◆リアルタイム対応
◆ピンポイント対応
  などを確りと盛り込みたいと思っています。サイト名は、「16(いちろく)NAVIタウン=地域名=」を考えています。開設予定は、3月上旬と思っています。ご期待下さい!
<追伸>
これによって、地域ホームページの役割変わってきます。従来のホームページ制作機能を地域SNSで対応し、地域HPオーナーさんの負担を小さくしていきたいと思っています。

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2009/12/24

Permalink 06:19:37, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,073)一六社の生き残り戦略

二つのみです!
◆皆さんと別の道を行く!
ピラミット型ホームページ ⇒フラット型ホームページ 
-デザイン重視ホームページ制作 ⇒SEO(検索エンジン最適化)対応ホームページ制作
-ネットで世界 ⇒ネットで地方 
-プラットフォーム・ビジネス ⇒検索ビジネス
-ワンワード検索 ⇒複数ワード検索
-SEO対策費は話し合い ⇒月当り10,500円(税込)で商品(ネットチラシ)化 
◆どこよりも早く!
SEO(検索エンジン最適化)への取り組み 
-ツイッター活用の事業化
第3世代ホームページ(全員参加、リアルタイム対応、ピンポイント対応、SEO対応など)制作 
皆さんと逆の道を行く怖さや不安が先立ちますが、これまでの体験
で道は色々あると確信し、突き進んでいます。「ネット社会の掟は、早い者&努力した者勝ちです!」の原則に従って、ネット社会の新しいトレンドにどこよりも早く取り組みます。
 

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2009/12/23

Permalink 08:49:02, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,072)山内君独立&12月誕生日会立食パーティー開催

今週の月曜日、本部(高蔵寺)事務所で山内君独立&12月誕生日会立食パーティーを開催しました。営業兼SEの山内君が、先月末に退職、今月から独立の準備に入りました。
山内君からは、20代で手取り2,000万円を目指したいとの意志表示がありました。充分に可能性のあるお話で、頼もしさを感じました。 
来年の採用者も含めても25人の中小企業で、12月生まれが5人と20%の驚きの構成比です。歓談中の話題に、一六社社員の平均年齢が上がりました。皆さんで足し算し割り算しました。答えは、29.6歳でした。
若さと可能性を感じた立食パーティーでした。
<追伸>
偶然に本部(高蔵寺)事務所を尋ねてくれました地域ホームページ春日井オーナーの亀谷さんも12月生まれと、立食パーティーへの飛び入りとなりました。当日の状況をライブ放映しまた。いかがだったでしょうか。

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2009/12/22

Permalink 04:33:48, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,071)大学時代所属した書道会の60周年記念誌の200字コメント

ホームページ制作コンセプトが変わる!ソーシャルメディア(ツイッター・ブログ・SNS・ユーチューブなど)を積極的に活用して、API・RSS・ボットによるニューコンセプトのホームページが出来上がってきました。全員参加・リアルタイム・ピンポイント・SEO(検索エンジン最適化)対応した第3世代ホームページが第一歩を踏み出しました。ネット社会の変化は、実に速い、速過ぎる!
昭和46年商学部卒 伊藤俊吾
ツイッターよりちょっと長いコメント、書道とはまったく関係ない内容ですが、ネット社会の潮目を感じ触れてみました。クラブの60周年記念誌にしては、ちょっと軽い内容だったかもしれません・・・・・私の性格がそのまま出たような・・・・・
ネット社会の変化への対応は、私の性格と言うか生活リズムと合っているように思えてなりません。

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2009/12/21

Permalink 06:02:53, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,070)一六社オフィシャルサイトの全面更新

ホームページ制作は、第3世代へと進み始めました。
◆第1世代ホームページ
ピラミット型ホームページ、デザイン重視、サイト内検索、CMS(コンテンツ管理システム)など
◆第2世代ホームページ
フラット型ホームページ、SEO(検索エンジン最適化)対応、LPO(ランディングページ最適化)対策など
◆第3世代ホームページ
全員参加、リアルタイム対応、ピンポイント対応、SEO対応など
今回の一六社オフィシャルサイトの全面更新の意図は、第3世代ホームページへの移行となります。元旦オープンへ向け準備中!

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2009/12/20

Permalink 06:38:20, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,069)起業でちょっと成功すると訳の判らない人が集(たか)ってくる=その20=

起業である程度の形が出来たり、成功すると、訳のわからない人々が集まってきます。「甘い蜜に蝶が集まる」原理と一緒だと思います。
彼らのお話を聞いていると、実に心地よく、ついその気になってしまいます。その結果は、悲惨極まりありません。それが判っていても、つい彼らの話に乗ってしまいます。これが人間の性かと思われます。
知らない人達が集まり始めたら、要注意かと思われます。また事業が成功している証でもあります。

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2009/12/19

Permalink 08:09:27, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,068)ホームページ制作の根本が大きく変わる

ホームページ制作に、大きな変化の波が押し寄せています。この変化の始まりは、ツイッターの出現ではないかと思われます。これまで、バラバラだったネットの技術が、一つの流れになってきました。
その技術活用とは
◆無料の広告媒体のソーシャルメディア(ブログSNSのコミュニティ・ユーチューブ・ツイッターなど)
◆ツイッター・グーグルなどのAPI(アプリケーション・プログラミング・インタフェース)
◆RSS(Really Simple Syndication)
◆ボット
◆SEO(検索エンジン最適化)などです。
その結果、
◆全員参加
◆リアルタイム
◆ピンポイント
◆検索上位 などが可能になりました。
一六社では、これらを活用したホームページを第3世代ホームページとしました。この手のホームページが、ボツボツと世に出始めるのではないかと思います。
一六社提案の第3世代ホームページの雛形です。
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経営者さんからのつぶやき 
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2009/12/18

Permalink 07:22:46, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,067)ツイッターから見えてくる変化の何か

グーグルによって変わった何かは、何とか見えました。ブログやSNSで変わった何かには、そんなに興味を持ちませんでした。と言うより、変化がわからなかったように思えます。
今回のツイッターは、ネット上の変化を私に認識させてくれたようです。これによって、ホームページ制作が次の世代へと進むように思えてなりません。
◆全員がツイッターアカウント持って、全員参加でのホームページ制作&メンテナンス
◆ツイッターAPI(アプリケーション・プログラミング・インタフェース)を活用してのリアルタイムでのホームページ更新
◆ボット活用によるつぶやきへのピンポイント対応
◆ツイッター活用によるホームページへのSEO(検索エンジン最適化)対応
ツイッターは、ホームページ制作を基本コンセプトの変更に留まらず、グーグル検索がエンドユーザー様のライフスタイルを変えたような動きになるように思えてなりません。
<追伸>
弊社制作のツイッター活用ホームページ
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2009/12/17

Permalink 07:05:01, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,066)岐阜県 スキー場 クーポン券 とグーグルで検索してみました

大手企業様とのコラボ企画で、全国のスキー場のクーポン券を販売しています。岐阜県 スキー場 クーポン券 とグーグルで検索すると、次のような結果が得られました。 61,600件中
◆1位 一六社の営業用ツイッターアカウント
◆2位 一六社の営業用ツイッターアカウント
◆3位 一六社社員のブログ
◆4位 一六社ISP(インフォメーション・サービス・ポータルサイト)のスノーボード「一六社」
◆5位 一六社のネットチラシ
◆6位 一六社のネットチラシ
◆7位 一六社のネットチラシ
◆8位 一六社のネットチラシ
◆9位 一六社の営業用ツイッターアカウント用サイト
◆10位 他社様
<追伸>
この結果は、どの県でも同じでした。
新潟県 スキー場 クーポン券
福島県 スキー場 クーポン券
群馬県 スキー場 クーポン券
山形県 スキー場 クーポン券
長野県 スキー場 クーポン券
皆様は、この実態をどう評価されますか。ネット社会の掟は、早くやった&勉強(努力)した者勝ちです!ぜひ、一六社とのコラボやネットチラシをご採用下さい。

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2009/12/16

Permalink 05:45:25, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,065)変わる地域ホームページの役割

9年も前から始めた地域ホームページを取り巻く環境が、大きく変わってきました。
◆グーグルの出現と機能付加
検索、アドセンス、グーグルマップス、グーグルアースなど
◆ネット広告の変化
◆ソーシャルメディアの普及
ブログ・SNS・ツイッターなど
◆API(アプリケーション・プログラミング・インタフェース)活用
◆RSSの活用
◆ボット活用によるピンポイント対応
地域ホームページを始めたころと環境が違い過ぎます。これらを網羅した新しい地域ホームページかそれに変わる地域ポータルサイトの構築が必要になったような気がしてなりません。
変な勘が疼(うず)き始めました。時代の変化が、私に語りかけているような気がしてなりません。経営者の第六感か! 
<追伸>
地域ホームページが、地元の皆様のニーズにこたえていないように思えてなりません。地域生活者様のネット活用も頻繁になっていると思われます。それに沿った対応をと思っています!

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2009/12/15

Permalink 06:51:53, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,064)規程集づくりが進む

創業11年を向かえ、規程集づくりが本格化しています。
◆規程集づくりの目的は
◆規程集づくりは誰のために
◆規程集づくりのスタンス

参加スタッフ全員が、この三点を共有化できれば、話は早いのですが・・・・・実態は、大変の一言です。
逆の見方をすれば、規程集づくりを通して、参加スタッフとの意思疎通と一六社社風(拙速、自由・自主自立)の徹底を図れます。
<追伸>
私自身の確りとした人生・経営観がないと、規程集づくりが担当者のものさしでつくられていく怖さを感じました。

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2009/12/14

Permalink 05:28:08, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,063)次々世代(リアル&ピンポイント対応)ホームページ制作へ

◆第一世代ホームページ制作
ピラミット型ホームページ、サイト内検索、CMS(コンテンツ管理システム)
◆第二世代ホームページ制作
フラット型ホームページ、SEO(検索エンジン最適化)対応
◆第三世代ホームページ制作 
SEO対応、API(アプリケーション・プログラミング・インタフェース)活用によるリアルタイム対応、ボット活用によるピンポイント対応
一六社は、ネット業界に関わって10年、ホームページ制作屋から始まり、ネット広告&ネットインフラ提供企業へとバージョンアップしてきました。
ホームページ制作も、世間がやっと第二世代へとスライドしてきました。それにさきがけ、一六社は次々世代の第三世代ホームページを提案しました。ツイッターを活用した事業化へ突き進んでいます。
詳しくは、追々と説明させていただきます。

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2009/12/13

Permalink 06:27:42, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,062)うつ病にならないように<Ⅰ起業は全財産をかけたゲームと割切る>=その19=

起業に当って、失敗した場合の覚悟があれば、うつ病も逃げていくかもしれません。「起業は、全財産をかけたゲームと割切る」くらいの覚悟で、事業を立ち上げれば、何とかなるのではないかと・・・・・
起業で、殆どの人が失敗します。成功する人は、ほんの一部です。起業でうつ病では、人生が面白くありません。特に、自殺に至っては、最悪の結果です。
「起業は、全財産をかけたゲーム」と割切ることを強く勧めます。二回目の起業に賭けましょう!

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2009/12/12

Permalink 06:05:53, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,061)人材育成には時間と金がかかる

当然なことですが、人材育成には時間と金がかかります。今年採用の5人のうち2人が退社、残り3人が頑張っています。今年の中途採用は4人、それぞれの分野で頑張っています。来春には、8人が新たに参加します。
多くの仲間と、何かのご縁で、一緒に仕事をすることになりました。何とか、人財として育っていきたいと思っています。「急い」でも駄目、「熱いうちに鉄を打て」でも駄目、場面場面で実践的に育てていきます。あとは、適材適所で!
 2~3年後が楽しみでなりません。

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2009/12/11

Permalink 06:56:00, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,060)新商品「ツイッター活用ホームページ」を販売

ツイッターAPI(アプリケーション・プログラミング・インタフェース)を活用した販売用の戦術的ホームページを販売することになりました。参考ホームページは「経営者からのつぶやき一六社」です。
「経営者さんからのつぶやき一六社」が「○○(企業名)からのつぶやき(ツイッター)」となります。先ずは、社長は勿論のことスタッフに営業用ツイッターアカウントを持っていただきます。
ツイッター活用ホームページの概要は、商品や営業についてつぶやいたツイッターアカウントの内容を、ツイッターAPIを活用して中央列に掲載します。左列には、自社の製品やサービスを紹介します。右列には、会社案内をします。
最後に、このホームページへSEO(検索エンジン最適化)対応します。その結果、ツイッター活用ホームページをグーグル・ヤフー検索で上位表示させます。これが、一六社の極意技に他なりません。
これを月当り31,500円(税込)で販売します。ツイッター活用ホームページによって、本体ホームページをフォローしたり、これそのものを会社ホームページとします。
超実践的で戦術的なホームページだと思われます。ネットチラシ簡易ホームページケータイホームページに続く新商品(ツイッター活用ホームページ)として、販売していきます!
<追加>
次の商品として、オプション企画になりますが、ボット活用によるツイッター(つぶやき)に対する自動フォローや送信を準備しています。このオプションは、メール広告より効率が良いネット広告になると思われます

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2009/12/10

Permalink 05:39:33, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,059)作業優先順位が判らないスタッフ

◆指示したのに他の仕事をしている
-指示されたことが判っていない、指示が曖昧(あいまい)
-自分の興味のあることが最優先
◆会議中に他の仕事、ひどい場合は私用対応をしている
-この手のスタッフは定年退職に多く見られ、いつの間にか職場を去っている
-会議中に他愛のない長電話している
-会議中に他の仕事をしている、パソコン使用不可
なぜかと推察してみると
◇作業の進め方が判らない
◇前の会社のやり方で作業を進めている
◇社外業務や私用が優先する
◇会社より自己が優先する
◇パソコンやネットの使い方を間違えている
◇企業人としての認識に欠ける などなどが思い浮かびます。
ワークスケジュールで毎日の作業の大枠を決めていますが、いざとなると違うことをやっている場面をよく見かけます。これが、今の一六社の現実です。1~2年先が楽しみでなりません。
<追伸>
今、何の作業をすれば判らないスタッフが、いつか大化けすることを期待しています。特に、若いスタッフには大いに期待しています。

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2009/12/09

Permalink 07:22:51, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,058)ネットを本で学ぶことの無意味さ

昨日の忘年会で、ツイッターとかネットが話題になりました。○○の本を読んで、ネットが判ってきたとお話をされていました。色々と意見を求められましたが、逃げ回っていました。話が、古く、本当の話をすると、酒がまずくなると思い、話題をそらすようにしていました。
ネット社会の変化が早く、本になったころには過去のお話です。ネット情報・技術などは、基本的にはネットからと思います。それには、ウィキペディアとツイッターアカウントが最適かと思われます。あとは、各種の勉強会へ積極的に参加することだと思います。
<追伸>
とは言うものの、一六社は「ウェブ進化論(梅田望夫)」をバイブルとして使っています。

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2009/12/08

Permalink 06:18:41, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,057)「常識がないのではなく、常識を知らない」社会現象

一六社だけの問題かと思っていましたが、どうもそうでなく、今の社会現象のように思えてなりません。40年前にも、当時の我々団塊世代に対して、同じように言われたような記憶が蘇(よみがえ)ってきます。
いつの時代も、こんなことの繰り返しか。やはり、時代が変わろうとしている潮目に起きる社会現象か・・・・・常識を知らない人達の出現、この人達が世間を闊歩し、新しい常識が定着するのか・・・・・それとも、この人達が世間常識を持つのか。
いずれにしても、世の中は、混沌としています。「何かが生まれそうな」気がしてなりません。益々、面白くなってきました!

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2009/12/07

Permalink 05:56:51, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,056)一六社の販売戦略の次の手

これまでは、
◆年間50回以上のビジネスフェアへの出展
◆地域ホームページ(代理店)拡大
◆地域HPオーナーさん戦力化
◆直営営業担当者の増員
◆新商品開発(ネットチラシ⇒アフィリエイト⇒e-shop)
などなどで対応してきました。
販売ルート拡大の次の手として
◇フリーペーパーとのクロスメディアによる新しい顧客開発
◇アフィリエイトによる大企業様との取り組み強化
◇現状の広告代理店の取り込み(地域ホームページFC化)
◇B(ビジネス)toB(ビジネス)の強化
◇ツイッター活用
◇地域ホームページ及び直営営業スタッフの教育強化
などなどで対応します。

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2009/12/06

Permalink 07:15:09, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,055)うつ病は、自身の責任感の強さと周りのプレッシャーから=その18=

経営者で、うつ病を体験することなく、トップを終えることが出来るなら、こんな幸せなことはないと思われます。起業とは、喜びも多いかもしれませんが、その反対に苦しみも多いものです。
失敗は許されない、周りに迷惑をかけられないと思えば思うほど、経営者の体調が崩れていきます。これが普通で、これに耐えられることが異常です。これは、経営者の責任者の強さに他なりません。
うつ病にならないようにする手は色々あると思われます。その件は、追々と!

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2009/12/05

Permalink 07:27:47, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,054)今回のネットチラシ受注増対策

これまでは、自ら「あーだ、こーだ」と指示していました。今回は、担当者からの報告待ちです。本日、その報告を頂きます。楽しみしています。
大きな流れとして、ネットチラシへの問合せが増えています。それも、全く予期しない企業様からです。このような状況での結果は、3~6ヶ月かかります。今の流れは、小口が減り、大口の話が進んでいます。こんな流れに、一抹の不安を感じます。
一六社のメーンターゲットは、中小零細企業様ですので、この方からのネットチラシ受注を一層強化していきたいと思っています。その具体策が出ることを期待しています。
<追伸>
一六社の広告代理店さんのフォロー強化が、最も急務かもしれません。電話作戦で、自らお願いするのが、一番早いかもしれません。

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2009/12/04

Permalink 06:43:52, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,053)16(いちろく)NAVIタウン春日井へ全力投球

来春の16(いちろく)NAVIタウン春日井創刊へ向け、具体的な運動を展開する時期に来ました。
◆営業マニュアル
◆陣立て
◆出陣式 などなど
限られた人材の中での陣立て、大変かと思われますが、中小企業にはつき物のお話です。慌てず、急がず、着実に立ち上げていきます。
<追伸>
16(いちろく)NAVIタウン春日井へ全力投球のためにも、ネットチラシ受注をより多く!この件、明日にでも更に詳しく。

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2009/12/03

Permalink 06:31:31, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,052)3あ(あわてず、あせらず、あそび心)で、精神的に一休み!

忙しい日々が続いています。今一番の課題は、人づくりです。なかなか人が育たず四苦八苦しています。
こんな時は、
◆慌(あわ)てず 
◆焦(あせ)らず
◆遊(あそ)び心
 で!
動きが取り辛い時こそ、ちょっと一休みで、遊びに目を向けます。来週にでも、大好きなミュージカルでも見に行こうかな・・・・・それとも、沖縄へ出張でもしようかな・・・・・
若いスタッフは、時間とともに育ちます。ちょっと時間待ちかな。何とかなるのがこの世の中、慌てず、焦らず、楽しく!
<追伸>
中間管理者への負担が多くなっています。彼らの頑張りが続くうちに、体制づくりを急がねばと思っていますが・・・・・成るようにしか成らないのがこの世、風の流れを読まねばと思っています。

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2009/12/02

Permalink 06:28:27, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,051)超大型な取引の可能性が二つ

これも、トラタヌ(取らぬ狸の皮算用)的なお話かもしれませんが、面白い企画がどんどん持ち込まれています。一六社は、パソコン教室⇒ホームページ制作屋⇒ネットチラシという独自のメディアと約300と約1,500社のクライアント(広告主)様を持つメディアレップ⇒ネットインフラ提供企業へと変遷してきました。
「企業様が、一六社ネットインフラを企業様の商品やサービスとして活用する」企画です。これによって、企業様の営業活動が強化されます。WIN(エンドユーザー様)・WIN(企業様)・WIN(一六社)の関係になるはずなのですが、中々上手くいった試しがないお話です。
昨年の今頃も、10億円の超大型企画の話を進めていました。これも、典型的なトラタヌ(取らぬ狸の皮算用)でした。年末になると、新年をと迎えるための面白い企画が持ち込まれます。
<追伸>
これらを推し進めるためにも、いっそうの営業力の強化を、ネットチラシの販売を、こんな大きな企画に対応できる企業体力の確立を! 

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2009/12/01

Permalink 06:21:25, カテゴリ: 一六社の現状と将来

1,050)大型アフィリエイト企画が続く

今回のアフィリエイトは、「企画は大きいが、実績が読みきっていない」不安だらけの一大企画ですが、年間で1,000万円以上の売上を目指します。
一つは、JTB様とのコラボで、全国約80ケ所のスキー場を対象にしたクーポン券&割引券の4ヶ月間のシーズン企画です。もう一つは、シーズン性はありますが、年間企画商品です。これらは、ネットチラシを中心としたネット広告の次の事業にと育成中のアフィリエイト事業に他なりません。
前者の結果は、あと3ヶ月もすれば、見えてくると思います。こんな企画を一六社では、トラタヌ(取らぬ狸の皮算用)と言っていますが、瓢箪(ひょうたん)から駒の可能性も大です。来年の2月3月が楽しみでなりません。
大型ではありませんが、北陸の超有名なホテル二社様のアフィリエイト用ネットチラシの作成も最終段階に来ています。詳しくは、出来次第ご報告します。これも、結果が楽しみです。
<追伸>
一六社の展開するアフィリエイトとは、一六社自らがアフィリエイターになります。一六社ネットインフラ(500サイト500,000ページ)を活用した企画です。

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